聽民意，問民計(jì)，集民智。教育實(shí)踐活動(dòng)中，華電浙江分公司堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，廣拓渠道傾聽基層職工意見建議，讓干部職工打開天窗說亮話、敞開心扉說真話、坦誠布公說實(shí)話。活動(dòng)以來共征集142條次意見建議，為領(lǐng)導(dǎo)班子深入查擺問題、凝心聚力推動(dòng)區(qū)域可持續(xù)發(fā)展提供了重要參考和強(qiáng)勁動(dòng)力。

　　“教育實(shí)踐活動(dòng)中有啥問題，我們第一時(shí)間向活動(dòng)辦公室咨詢。”

　　活動(dòng)中，該公司充分運(yùn)用OA、QQ工作群等網(wǎng)絡(luò)媒體，打通服務(wù)基層職工群眾最后“一公里”——及時(shí)傳達(dá)上級(jí)精神要求、及時(shí)聽取意見建議、及時(shí)解答問題疑惑。通過網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)交流，傾聽基層呼聲，一方面汲取了集體智慧，改進(jìn)了工作方式，提高了工作效率，另一方面給分公司領(lǐng)導(dǎo)班子提供了決策參考，形成了區(qū)域上下聯(lián)動(dòng)、牽手互動(dòng)，整體推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)的生動(dòng)局面。

　　調(diào)研中專題座談12次、征集意見65條

　　該公司把“走親連心基層行”作為聽取基層意見建議的主渠道，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分赴6家基層單位，走進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和部門班組，走近一線職工和普通群眾，和大家零距離交流談心，直接聽取黨員干部職工對(duì)分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和本部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見建議。調(diào)研中，領(lǐng)導(dǎo)班子先后召開一線現(xiàn)場(chǎng)座談會(huì)和專題工作座談會(huì)12次，通過調(diào)研活動(dòng)征集到意見建議65條次，催生了一系列解決職工實(shí)際問題的方案落地。

　　“要‘面對(duì)面’與‘背靠背’結(jié)合聽，‘沉下去’與‘請(qǐng)上來’結(jié)合聽?！?br>
　　該公司領(lǐng)導(dǎo)班子廣納諫言，通過教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室、工團(tuán)組織等途徑，向基層企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、黨代表、政協(xié)委員、先進(jìn)模范、職工代表等多個(gè)層面發(fā)放書面征求意見函，召開了分公司工委征求專題座談會(huì)，共征集書面意見建議78條次，內(nèi)容涵蓋了區(qū)域管控、項(xiàng)目發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理、隊(duì)伍建設(shè)等各方面。躍然紙上的一條條諫言，表達(dá)了職工群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的熱切期盼和加快推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的迫切愿望，為領(lǐng)導(dǎo)班子精準(zhǔn)發(fā)力、邊查邊改提供了重要依據(jù)。